Bursa Orhangazi’de bulunan fabrikada Tek Gıda-İş Sendikası’nda örgütlendikleri için işlerinden edilen Cargill işçilerinin direnişi 857’inci gününde devam ediyor. İşten atılan 14 işçi mahkeme kararına rağmen işe dönemezken, Cargill yönetiminin ödediği tazminatın bir anlamı olmadığını, direnişin tek amacının Cargill’de işe geri dönmek olduğunu ifade ediyor. Direnişin 857’inci gününde konuştuğumuz Tek Gıda-İş örgütlenme uzmanı Suat Karlıkaya, atılan işçilerin işe geri dönmesi sağlanana kadar direnişe devam edeceklerini vurguladı.
“İş başı yapmaktan başka seçeneğimiz yok”
Karlıkaya, Cargill genel merkezinin bulunduğu İstanbul, Ataşehir’deki Palladium Tower önündeki direniş alanında devam eden direnişe dair şunları söyledi:
“Bizim mahkemelerimiz Mart ayında kesinleşti. Kesinleştikten sonra biz Cargill yönetimine iş başvurusunda bulunduk. Onlar ise iş başı yaptırmak yerine tazminat ödemeyi tercih ettiler ancak biz en başından söyledik, iş başı yapmaktan başka talebimiz yok. Pandemi nedeniyle gelemedik buraya. Şimdi ise her şeyi ‘normalleştirdiler’, eğer normalse bizim direnişimizde normalleşti demektir diyerek tekrardan direnişe başladık. Bizim direnişimizde süre ile ilgili bir problemimiz yok. Bizler arkadaşlarımızın işe iadesini istiyoruz. Tek Gıda-İş olarak ta burada destek vermeye devam ediyoruz.”
“Cargill kendisini yalanlıyor”
Geçtiğimiz gün Cargill açıklamasında işçilere tazminat ödendiğini ve konunun kapandığını açıklamıştı. Cargill’in bu yalan açıklamasına da değinen Karlıkaya şunları söyledi:
“Cargill kendini yalanlıyor. Hem diyor ki biz küçülmeye gittiğimiz için bu arkadaşlarımızla yollarımızı ayırdık diyor, hem de mahkemenin verdiği karar ile tazminat ödedik diyor. Demek ki sen küçülmeden değil de sendika düşmanlığı sebebiyle bu arkadaşları işten çıkartmışsın ve anayasal bir suç işlemişsin.”
“Sen uluslararası bir firmasın ve hukuki açıklıktan faydalanarak sendikal örgütlenmenin önüne geçemezsin” diyen Karlıkaya, mücadeleyi başarıya ulaştırana dek sürdüreceklerini ifade ederek sözlerini şöyle tamamladı:
“Bizim arkadaşlarımızın zararının tazmini para değildir, tek tazmini arkadaşlarımızın işe başlamasıdır. Bu talep doğrultusunda eylemsel olarak tüm hamlelerimizi yapacağız. 10 haftalık eylem planımızı da açıkladık. Bu eylemlerden de sonuç alınamazsa daha farklı eylemleri de gerçekleştireceğiz.”
