CHP’li Bakırköy Belediyesi’nde, taşeron işçilere, 7 Eylül itibariyle Ekim ayı sonuna kadar ücretsiz izin uygulanacağı bildirildi. Taşeron işçilerin örgütlü olduğu DİSK’e bağlı Genel İş Sendikası İstanbul 2 Nolu Şubesi, Bakırköy Özgürlük Meydanı’nda basın açıklaması yaparak, belediyenin “ücretsiz izin, esnek çalışma uygulamasını protesto etti.
” Toplu Sözleşme Hakkımız Engellenemez”, “Kısa Çalışma Ödeneği İstemiyoruz Esnek Çalışmaya Hayır” yazılı pankart açılan eylemde “İnsanca Yaşamak İstiyoruz”, “Esnek Çalışmaya Hayır”, “Taşeron İşçisi Köle Değildir” yazılı dövizler taşıdı.
İşçiler sloganlarla, alkış, ıslık ve düdük çalarak, belediyenin ücretsiz izin uygulamasını ve TİS görüşmelerinin tamamlanmasını protesto etti.
Eyleme DİSK’e bağlı Genel İş Sendikası Anadolu Yakası 1 Nolu Şube ve Gıda İş Sendikası yönetici ve üyeleri de destek verdi.
Basın açıklamasını Genel İş Sendikası İstanbul 2 Nolu Şube Başkanı Adil Çiftçi yaptı.
“Tek İstediğimiz İnsanca Bir Yaşam”
Bakırköy halkına yağmur çamur gece-gündüz yaz-kış ve salgın demeden 7/24 hizmet eden 1.150 belediye emekçisinin tek isteğinin insan onuruna yakışır bir yaşam sürmek ve günümüz şartlarında ailesinin geçimini sağlamak olduğunu söyledi.
“Salgında Çalışma Hiç Aksamadı”
Çiftçi, “Salgın sürecinde sağlık çalışanlarından en sonra sonra en tehlikeli ve en risksiz çalışma grubu belediye hizmetleri olmuştur. Bu süreçte çöp toplama hizmetleri başta olmak üzere diğer tüm belediye hizmetleri ile kendimizi ve ailemizi risk altına alarak çalışmalarımız hiç aksamadan ve hiç durmadan devam etmiştir” dedi.
“Şirketler Değişiyor TİS Süreci Uzatılıyor”
2018 Nisan ayından bu yana bu yana BYUAŞ, MAKRİKÖY ve BAK-PER olarak şirketler değişikliğe uğramış olsa da DİSK Genel İş Sendikası’nın Çalışma Bakanlığı’ndan yetki aldığını, alınan yetki tespitlerine ve girişimlere rağmen çeşitli sebeplerle birlikte belediye yönetimi işi uzatmaya çalıştığını aktaran Çiftçi, bu gelişmeler yaşanırken bir de “Kısa Çalışma Ödeneği” ile “Esnek Çalışma” modelinin devreye sokulduğu un söyledi.
“1150 İşçiye Kısa Çalışma Ödeneği”
Sorunları masa başında çözmekten yana olduklarını, fakat gelinen son noktada belediye şirketinde çalışmakta olan 1150 işçinin mağduriyet yaşadığını belirten Çiftçi, “Bu mağduriyetin temeli toplu iş sözleşmesinin olmamasıdır. Yine 2018 yılından bu yana çeşitli önemli sıkıntılarımız ve sorunlarımız olmuş ama çözüme dair hiçbir girişim olmamıştır. Biliyoruz ki bu sorunlarımızın çözümü ancak ve ancak toplu iş sözleşmesinin imzalanmasıyla sağlanacaktır” dedi.
“Maaşlar Düşürüldü Sigorta Primleri Yatırılmadı”
“2018’de şirket kadrosuna geçerek KHK zulmüne maruz kaldık. Şimdi de 1 Temmuz itibariyle toplu iş sözleşmesi yapmayarak hem zam alamadık hem de esnek çalışma modeli ile maaşlarımız düşürüldü, sigorta primlerimiz yatmadı. Ailemiz ve çocuklarımız için gelecek kaygısı yaşıyoruz. İsteğimiz çok basit, masa başında sorunlarımızı çözmek istiyoruz. Sözleşme hakkımız engellenmesin, esnek çalışma uygulanmasın, masa başında sorunlarımız çözülsün” diyen Çiftçi, 1150 işçinin sesini duyurmaya çalıştığını söyledi.
“Belediyede TİS Olmaması Kaostur”
“Bugünü için mücadele etmeyenin yarını için ne yaşayacağı belli değildir” diyen Çiftçi, pandemi sürecinin ne kadar süreceği belli olmadığı gibi kısa çalışma ödeneği ile esnek çalışmanın sonu olmayacağını ifade ederek, Toplu iş sözleşmesinin olmamasının ise tam bir kaos olduğunu söyledi.
Kuralsız, güvencesiz ve taşeron çalışma devam etmekte olduğuna dikkat çeken Çiftçi tüm işçilerin aynı çatı altında birlikte mücadele etmesi gerektiğini söyledi. Çiftçi sözlerini “Toplu sözleşme hakkımız engellenemez. Kısa çalışma ödeneği ile esnek çalışma istemiyoruz. Kuralsız ve toplu sözleşmesiz çalışmak istemiyoruz” diyerek tamamladı.
Açıklamanın ardından işçiler, alkış ve ıslıklar eşliğinde sloganlarla Belediye Başkanlığı binası önüne gelerek, belediyenin kısa çalışma ödeneği ile ücretsiz izin uygulamasını protesto etti. İşçiler mesai başlama saatine kadar bir süre daha sloganlarına devam etti. (Kaynak: Mücadele Birliği)
